20 de junio de 2024

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Sube el paro en Sanse y Alcobendas durante el mes de enero

Magazine SLV. San Sebastián de los Reyes. Datos oficiales de la Comunidad de Madrid

El año 2024 ha comenzado negativamente para San Sebastián de los Reyes y Alcobendas en cuanto a datos del paro se refiere. Y es que ambas localidades aumentan el desempleo en el primer mes. Además, lo hacen a un ritmo similar. Así se observa en los datos publicados por la Comunidad de Madrid este viernes.

Imágenes: Comunidad de Madrid

En Sanse ha subido el desempleo un 3,60% en el último mes. Enero ha cerrado con 3.426 desempleados. 119 más que en diciembre de 2023. Si se comparan estos datos con enero de 2033, es un 0,23% menos de desempleo.

Una vez más las mujeres sufren más esta estadística (2.061 desempleadas) que los hombres (1.365). Por sectores, el terciario se lleva la peor parte (2.877 desempleados). Por edad, los mayores de 45 años también resaltan negativamente en estos datos.

Alcobendas, por su parte, sigue la misma tendencia que su localidad vecina. Y es que sube el desempleo allí en un 3,69% en el último mes (143 desempleados más). Sin embargo, en la variación interanual es un 1,86% menos.

Buenos datos en Alcobendas al cierre de 2023

El Consistorio ha realizado un balance de los datos obtenido en diciembre de 2023. El municipio ha logrado reducir la tasa de desempleo por debajo de la barrera del 6%, por vez primera desde 2008, y marcar el mínimo histórico del 5,88% al finalizar 2023 (datos estimados sobre la Encuesta de Población Activa del cuarto trimestre de dicho año).

El número de desempleados registrados por el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) alcanzó el pasado 31 de diciembre la cifra de 3.878, tras una bajada de 88 personas, un 2,22% con respecto a finales de noviembre.

La tasa de desempleo es 3,84 puntos inferior a la cifra madrileña (9,72%) y la mitad que la tasa nacional (11,76%). Por sexos, la tasa de desempleo masculina se sitúa en un 4,74%, a poco más de medio punto del pleno empleo, un concepto en el que toda la fuerza de trabajo disponible está ocupada. Esta tasa se ha reducido, mientras que a nivel nacional ha subido cuatro centésimas, hasta el 10,3%, y a nivel regional ha crecido casi cuatro décimas, estableciéndose en el 8,90%. Igualmente, la evolución de la tasa de paro femenina ha sido buena, bajando en Alcobendas medio punto porcentual en el último trimestre del ejercicio.

La tasa de paro se situaba en el 6,01% a comienzos de 2008, unos meses antes del estallido de la gran crisis global. Tras la quiebra de Lehman Brothers, el efecto dominó hizo que Alcobendas cerrara 2008 con una cifra del 8,46%. El colapso de la economía hizo subir el desempleo local por encima del 10% a mediados de 2009 y marcó el máximo en marzo de 2013, con un 13,95%.

Tres años después, en 2016, se conseguiría reducir el desempleo por debajo del 10%, pero volvió a subir hasta el 9,91% en marzo de 2021. Al finalizar 2023, Alcobendas se acerca al pleno empleo, con una tasa del 5,88%.

Nuevo máximo del número de afiliados: 127.6o5

El extraordinario comportamiento positivo del mercado laboral en Alcobendas pone de manifiesto el gran dinamismo y la fortaleza que tiene actualmente la economía de nuestra ciudad. Así lo confirma el nuevo máximo en el número de afiliados a la Seguridad Social alcanzado a finales de diciembre de 2023: 127.605 personas, un récord absoluto jamás obtenido en una ciudad con una población activa de 66.000 personas. Alcobendas contaba con 74.142 afiliados en 2003 y alcanzó los 103.000 en 2008, antes de la crisis financiera global. Otro dato notable de la economía local que cabe destacar es el aumento considerable del número de autónomos en el municipio, que se sitúa en 7.440 a 31 de diciembre de 2023.

2.760 puestos de trabajo gestionados

El Ayuntamiento de Alcobendas continúa trabajando para alcanzar el objetivo del equipo de gobierno del Partido Popular: el pleno empleo, situación a la que la ciudad se está acercando en los últimos meses.

Los técnicos de la Bolsa de Empleo municipal han gestionado el pasado año 1.262 ofertas de trabajo con 2.760 puestos, provenientes de las 4.879 empresas adheridas a este servicio del Ayuntamiento. Asimismo, impulsa los convenios de colaboración en materia de empleo con numerosas empresas de la ciudad con el objetivo de priorizar la contratación de colectivos como los mayores de 45 años. En 2023, se logró que más del 50% de las contrataciones realizadas fueran con personas de este tramo de edad.

También fomenta la incorporación al mercado laboral de personas con discapacidad. El año pasado gestionó 1.206 candidaturas a distintos puestos de trabajo y se logró la contratación del doble de personas de este colectivo que en 2022.